Aurore LIBERAL Avocat au Barreau de Paris

SALARIÉS PROTÉGÉS - Avocat en droit du travail à Paris 8

Avocat en droit du travail à Paris, Maître LIBERAL intervient pour les litiges impliquant les salariés protégés.

Qu'est-ce qu'un salarié protégé ?

Le salarié protégé est un salarié élu (délégué du personnel, délégué syndical, membre du comité d'entreprise, membre du comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail ou certains élus de commune) pour un mandat déterminé.

Selon la nature du mandat, la protection dont bénéficie le salarié protégé peut continuer jusqu'à un an après l'expiration de celui-ci.

Le licenciement d'un salarié protégé

Le rôle clé qu'endosse le salarié protégé dans le cadre d'un conflit social peut attiser l'hostilité d'un employeur envers ce dernier. Par conséquent, les salariés protégés bénéficient d'un régime de protection particulier.

Pour exemple, la liberté de licencier de l'employeur est restreinte notamment lorsqu'elle a pour objectif de limiter l'exercice du mandat. Ainsi l'employeur se doit d'être extrêmement prudent quant au motif mentionné.

La procédure de licenciement d'un salarié protégé est susceptible de ne pas aboutir si elle n'est pas suffisamment motivée.

Sachez qu'une autorisation administrative est nécessaire pour procéder au licenciement d'un salarié protégé.

Maître Aurore LIBERAL, avocat en droit du travail à Paris 8 se tient à la disposition des employeurs pour les conseiller et les assister dans le cadre de la procédure de licenciement à mettre en oeuvre dans le respect des dispositions légales.

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